Gör en juridisk behovsanalys för ditt företag
Företagsjuridik är viktigt för företaget. Med juridiskt korrekta avtal blir företagande tryggare. Vi hjälper dig att boka tid hos vår samarbetspartner.
Om du har företag ihop med andra kan ni skriva ett kompanjonsavtal som reglerar vad som händer med ert företag om det händer någon av delägarna något, till exempel vid skilsmässa eller dödsfall.
Redan när du startar aktiebolag är det bra att komma överens om viktiga frågor som förr eller senare uppstår. I ett aktieägaravtal kan ni bland annat bestämma hur vinst ska fördelas, hur styrelse ska tillsättas och vad som ska gälla när någon vill sälja sin del av bolaget.
Det finns flera olika anställningsformer och det är viktigt att hålla sig inom gällande regler och lagar. När du anställer nyckelpersoner i mindre företag är det av stor vikt att anställningsavtalet blir korrekt utformat och att eventuella sekretessavtal upprättas.
Vd-rollen omfattas normalt inte av vare sig LAS eller kollektivavtal och det är därför upp till parterna att avtala om villkoren. Klargör vd:ns skyldigheter gentemot bolagets styrelse och andra eventuella åtaganden i ett skriftligt vd-avtal.
För företag som använder konsulter är det viktigt för både er och konsulten att skriva konsultavtal som reglerar upppdragets omfattning, ersättning och deadlines.
Ett samarbetsavtal bestämmer förhållandet mellan två eller flera separata partners. Du har nytta av ett samarbetsavtal när du köper eller säljer tjänster och vill reglera ett samarbete på kort eller lång sikt.